アドミンノウハウモデルの ワークブック

「アドミン(運営管理) ノウハウモデルのワークブックは、L.ロンハバード氏の組織及び経営の原理を事業において如何に実装するかという方法を示しています。

最大限の生産と利益のために事業を最適化する方法、ワークロードを知的な形で委任する方法、有能で生産的なチームを組成する方法及び非効率さ及び無駄をなくす方法を取り扱っています。これは、お客様の開発及び成長のための事業計画を策定するために最適なツールです。

このワークブックに従うことにより、20 万社を超える企業がL.ロンハバード氏の経営の原則を自社の事業に適用した理由を正確に理解することができます。

このワークブックのステップを手順を完了することにより次の作業が達成することになります。

ご自身の組織盤の作成

L.ロン ハバード氏は、生産の普遍的なサイクルを構成する正確な機能を発見しました- 製品を生産する又はサービスを提供するための手順。事業の種類を問わず、このサイクルから省略された機能により、高品質の製品が大量かつで実行可能な量で生産されることを防ぐことができます。これらの機能は、組織盤又は「オルグ盤」と呼ばれる組織図にレイアウトされています。これは、3名から100,000名までのあらゆる組織に適用可能なパターンです。

この組織盤は、アドミンノウハウモデルのワークブックを使用して会社で実装する第一の原理であり、それにより生産ラインを劇的に合理化するとともに効率を高めることができます。

統計による経営

統計の使用は、正確に生産を測定する唯一の方法です。したがって、第2番目の行為は、お客様の活動の中の位置及び機能の全てについて統計を割り当てることです。統計は、生産が不足している箇所を正確に示すとともに、その生産を増やすためにどの技術を適用すべきかを指示します。統計を設定することにより、あらゆるビジネスアクティビティを分析するとともに、改良のために必要な措置を講じることができます。

財務的に安定した企業を作り上げる

次に、L. ロン ハバードの有名な財務ポリシー、あなたの企業の財務的に自立したものとするとともに財務的な安定を確実なものとする単純なシステムを実装することになります。

標準的コミュニケーションシステムの実装

L.ロンハバード氏は、かつて次のように書いています:「組織の力はその粒子の流れの速さに比例します…」

したがって、次の重要なアクションは、ハバードコミュニケーションシステムを確立することです。これには、あなたの組織が生産のために活気があるようにするための全従業員向けのコミュニケーションの実施要項に関する正確な規則が含まれます。

ハバード管理運営技術を使用した従業員トレーニング

ハバード経営システムについて従業員にトレーニングを提供することは成長及び安定の基礎となります。このシステムを承知している従業員は、一体何をしているのかを承知し、迅速かつ効果的に自らを修正することが可能であり、さらにその従業員が皆自らの意思に基づいて戦略を進める組織を構築することができます。

従業員にトレーニングを提供するために最も効率が良くかつ費用対効果比の高い方法は、社内トレーニングプログラムを使用することです。アドミンノウハウモデルのワークブック、このようなオンサイトトレーニングプログラムを設定する方法を詳しく説明しています。

プロフェッショナル

単独の事業オーナー及びプロフェッショナルの双方又はその何れかのために追加のプログラムがあります。これは、上述の基本と同一のものを実装するように設計されているものの、独立したビジネスプロフェッショナルのために調整が施されています。

ハバード管理運営ライブラリ

WISEメンバーは、その各々が速やかな参照のためにその従業員が利用できる資料のライブラリを保有していることが肝要です。このようなライブラリを備えることにより、すべての組織に関する質問には何等の中断なしにすぐ回答することが可能となるため、企業としてこの技術の報酬を本当に得ることが可能となります。